Tuve una empleada de hogar interna con contrato por un año. Empezo en Junio del 2013 hasta el 3 de Marzo del 2014, la despedí antes de acabar su contrato por faltas graves en su cometido, la di preaviso verbal de 7 días y la pague su mes trabajado ( ella estuvo conforme ) Y ahora, después de 7 meses, me reclama en acto de conciliazión: indemnización, falta de preaviso y las vacaciones del 2013 y 2014, total más de 1000 . Tengo entendido que las vacaciones del 2013 ya han preescrito y la indemnización debia de habermela pedido en los 20 días posteriores a su despido o tiene un año para hacerlo? ( Ella solo reclama cantidades, no el puesto de trabajo ) Qué me correspone pagarla? Gracias. Un saludo.
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