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Buena tardes:Seria necesaria aclarar, sin con independencia de que tenga o no contrato, usted esta dado de alta en la Seguridad Social. En cualquier caso, usted tiene derecho a solicitar contrato por escrito. Si ni siquiera esta dado de alto en la Seguridad, seria conveniente que recopilara antes que nada, pruebas de su concreto lugar de trabajo, y se puede plantear Denuncia a Inspección de Trabajo instando su regularización. En cuanto si lo pueden despedir en este caso, en caso de despido, si consta que ha habido reclamación de regularización por escrito, el despido sería Nulo, pues en ese caso, salvo prueba en contrario, sería considerado una represalia derivada de la reclamación. Si necesita más asesoramiento, puede contactar con nosotros: JORDI CALVO, abogado colegiado 35772 ICAB ACCUO – Assessors & AdvocatsRambla Catalunya 38, 8º-1ª08007 de Barcelona. Telf. Principal: 611160545
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