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Buenos díasSi trabajas en una empresa grande, debería solicitar el cambio por escrito dirigiéndote al Departamento de RECURSOS HUMANOS, si la empresa es pequeña, habla con tu jefe directamente y comentaselo si no obtienes respuesta y el hecho de que no este realizado el cambio te puede perjudicar tendrás que reclamarlo via CMAC (CONCILIACIÓN LABORAL).Saludos CordialesMontse Bermúdez
— MBO ABOGADOS