Buenos días, El caso que les expongo a continuación es el que sufre mi marido: El próximo mes de octubre cumplirá 18 años en la empresa como operario mecánico, en los cuales su primer jefe, ( pués eran dos socios) era puntual en los pagos, responsable y educado con sus trabajadores.. Pero hace este mes 24 meses éste se jubiló y el socio nro 2 se hizo cargo de la misma… Este señor, lleva ahora 22 meses incumpliendo los pagos de toda su plantilla, faltándoles el respeto continuamente y humillándoles a todos, insistiendo en que él no gana dinero por culpa de ellos.. pero en los 4 últimos meses ha comprado un gran coche y una moto grande para uso personal, por lo que, el dinero debe entrar o no seria normal que pudiera comprar esos vehículos… por miles de estas situaciones en menos de un año se han marchado de la empresa 4 trabajadores que llevaban desde 2 años hasta 20 de antigüedad y el jefe.. encantado!! Por lo que mi intuición es la siguiente: intenta que todos se marchen porque acumulan mucha antigüedad.. está intentando calentarlos para que abandonen y se vayan con una mano delante y otra detrás! Entonces? Cuáles son los derechos de mi marido? además, que yo me huelo que un día se da a la quiebra y se quedan en la calle sin nada… qué podemos hacer? cuales son los derechos o pautas que se pueden seguir?Gracias de antemano.