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Buenos días, ante el impago de los salarios, usted puede optar por reclamar las cantidades, o bien, dada la magnitud de la deuda, solicitar la extinción del contrato por incumplimiento grave del empresario; siendo indemnizado como si se tratase de un despido improcedente.Estoy a su disposición para una consultaIgnacio NietoAbogado
— Ignacio Nieto Abogado