he estado más de siete meses trabajando 30 horas semanales, repartidas de lunes a viernes sin estar dada de alta en la seguridad social, sin tiempos de descanso diario reconocidos ni disfrutados en mis jornadas laborales de 6 horas /dia, y el pasado 1 de diciembre me despiden verbalmente y sin motivo justificado. Puedo denunciar? estaba cobrando la ayuda familiar durante ese tiempo, si presento denuncia, me puede perjudicar a mí este hecho? De qué plazo dispongo para presentar la denuncia?
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Buenas tardes,Como ha comentado mi compañera, las consecuencias de tu denuncia irán para la empresa y para ti, pues tendrás que devolver la prestación recibida y abonar la multa.Está claro que las consecuencias para la empresa serán mayores, pero eres tú la que debes valorar tu situación.Por otra parte, existe la posibilidad de que teniendo entero conocimiento de la situación y clara tu posición, hables con la empresa a fin de que previamente a interponer la denuncia podáis pactar la indemnización. Te recomiendo que sea un profesional quien hable directamente con la empresa. Si requieres de nuestros servicios no dudes en contactar con nuestro despacho en el e-mail info@dianalegales.com o en el teléfono 616852968.Un saludo,
— Diana Legales Abogados