Tengo trabajo y estoy buscando empleo y tengo entendido que si firmas una baja voluntaria y en el nuevo empleo no pasas el periodo de prueba te quedas sin paro. Entonces un par de personas me comentan que la mejor opción es la excedencia. ¿Es correcto? Existe alguna otra forma segura de cambiar de trabajo sin tener problemas. El problema es que necesito cambiar de trabajo con las máximas garantías Gracias
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Estimada consultante:La baja voluntaria en un trabajo se penaliza con la pérdida del derecho a percibir el subsidio de desempleo, ahora bien si con posterioridad trabajas más de 12 meses generas de nuevo el derecho al paro y se acumula con el período anteriormente trabajado. Si trabajas más de tres meses y se termina tu contrato o te despiden por causas ajenas a ti podrás cobrar el paro acumulado con anterioridad a tu baja voluntaria. Si no trabajas más de 3 meses porque no superar el período de prueba, no cobrarás el paro acumulado.Para poder cobrarlo tendrás que volver a trabajar y que transcurran más de tres meses desde tu baja voluntaria.
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